上海红日养老院于06年7月竣工，是一家民营养老院。红日养老院遵循企业化管理模式，层级分明，各司其责。目前院内组织架构为院长-院长助理-护理部主任-总监-楼院长-护理员，及各部门如财务室、法务科等。其中要说明的是，护理员全部都是外地人，且是应聘上岗。表现优秀的护理员，由老人、家属及工作表现可以晋升为楼院长。养老院注重企业文化的培养，要求员工必须微笑服务，院内还挂满了励志名言，设置多种激励方式（每季度都举行“大比武”，每月评比等；各种奖项，如团队奖、难度奖、委屈奖、年终奖等）鼓励员工向上竞争，宣扬“员工是公司的老板”“每个人都要怀着感恩之心”的理念。全院面积4000平米，音乐广场绿化面积500平米，内设标准四人房、温馨双人房、典雅单人房，房间设计简洁舒适、通透明亮，配备了专供老人安坐的藤桌椅、电视、衣柜、空调、卫生间热水系统，处处渗透着“家”的感觉，极具人性化氛围。为让老人安享晚年，院内还专门为老人建立了音乐茶座、多功能影视厅、康复保健中心、阅览室、棋牌室及供老人家属们就餐的孝顺厅，蕴涵着深厚的敬老文化。该院秉承严谨、规范的管理模式，由行内资深院长全权负责管理，并配备了极富经验的医务人员、点心师、注册...[详细介绍]